Supervision
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„Um klar zu sehen, genügt oft ein Wechsel der Blickrichtung.“

Antoine de Saint-Exupéry

SUPERVISION

Ressourcen wecken – Lösungsstrategien entwickeln

Supervision ist eine professionelle Beratungsform zur Reflexion beruflicher Themen, die insbesonders im psychosozialen Kontext genutzt wird. Ziel von Supervision ist die Entwicklung neuer Handlungsspielräume und kreativer Problemlösungen auf der Grundlage vorhandener Ressourcen und Potenziale. Damit trägt sie zu mehr Arbeitszufriedenheit, zur Entlastung und zur fachlichen Qualifizierung bei. Formen der Supervision sind:

 

Einzelsupervision

Sie dient dazu, die eigenen fachlichen und persönlichen Fähigkeiten zu erweitern, Konflikte besser zu lösen und mehr Selbstsicherheit, Effizienz und Befriedigung in der Berufspraxis zu erreichen.

 

Gruppensupervision

Der Austausch mit Kolleginnen und Kollegen in ähnlichen Berufssituationen gibt Anregungen für die eigene Praxis, konfrontiert mit unterschiedlicher Wahrnehmung und bringt vielfältige Problemlösungen hervor.

 

Teamsupervision

Sie ist hilfreich, wenn Sie die Arbeitsatmosphäre und die Zusammenarbeit im Team verbessern oder kollegiale Fallbesprechungen durchführen wollen.

Meine Arbeitsweise als Supervisorin

Die Inhalte der Supervision orientieren sich an den individuellen Bedürfnissen sowie an Ihren konkreten Fragen, die sich aus Ihrem institutionellen Kontext ergeben. Ich gestalte und lenke den Austausch in der Gruppe oder die Reflexion im Einzelgespräch mithilfe effektiver Methoden (systemische Fragen, Aufstellungen, Visualisierungen, Moderationsmaterialien etc.). Dies ermöglicht Ihnen, neue Perspektiven einzunehmen, setzt Potenziale frei und mobilisiert Ressourcen. So erarbeiten wir gemeinsam passende Lösungsschritte, die Sie mit neuer Energie in Ihrem beruflichen Alltag umsetzen können.

Rahmen von Supervision

In meiner Praxis oder auch an einem anderen von Ihnen definierten Ort kann die Supervision sowohl im Einzelkontakt als auch im Team stattfinden. Die Zusammenarbeit ist entsprechend Ihrem Bedarf sowohl fortlaufend als auch sporadisch oder einmalig möglich.

Ihr Weg zu mir führt über ein kostenfreies Erstgespräch; hier klären wir die Rahmenbedingungen und gegenseitigen Erwartungen und regeln die Grundlagen unserer Zusammenarbeit.

 

Ich freue mich auf ein persönliches Gespräch!

Mobil 0177 80 25 164 oder  0221 34 69 123

info@duenkler-eberz.de